富士康員工有哪些生活福利？
娛樂設(shè)施：富士康廠區(qū)內(nèi)，都有運動場，籃球場，乒乓球室，臺球室，健身房，圖書館，閱覽室，游泳池等免費設(shè)施，供員工使用
• 社保保險：富士康小時工，臨時工，實習生轉(zhuǎn)正后或者新入職正式工，集團會統(tǒng)一購買依法辦理五險一金，另額外為員工增加團體人身保險與附加醫(yī)療保險。
激勵類
• 年終獎：根據(jù)年度運營情況及員工貢獻核發(fā)。
• 旺季激勵獎金：如富士康鄭州園區(qū)曾設(shè)置旺季激勵獎金，最高可獲得 8500 元。
帶薪休假：年假，婚假，喪假，產(chǎn)假，生育獎勵，病假等
生活關(guān)懷類
• 住宿福利： 4 - 8 人間，配備獨立衛(wèi)浴、空調(diào)、暖氣、免費 wifi 等。
• 免費體檢：部分廠區(qū)提供免費年度健康體檢。
其他福利類
• 特殊紀念福利：如工作一定年限會發(fā)放紀念金幣、羽絨服等福利。
• 節(jié)日福利：每逢重大節(jié)日，發(fā)放禮品、獎金等，如中秋月餅和獎金。
• 困難幫扶：符合條件的員工，可以根據(jù)自身情況，申請工會救助金。
• 心理咨詢：員工在工作、生活當中遇到關(guān)于情緒或者心理上的問題，可以撥打咨詢電話。
• 學(xué)歷提升：有“圓夢計劃”富士康專班，幫助員工在職提升學(xué)歷。
• 有獎活動：集團內(nèi)外會舉辦很多有獎活動，如攝影大賽、體育比賽、征文大賽、班組長大賽等。
